Am Mittwoch, den 19.02.2025, haben wir zu dem Thema „Arbeitgeberseitige Pflicht zur Aufstellung von Entlohnungsgrundsätzen – Auswirkungen der Entgelttransparenzrichtlinie auf das nationale Recht und die Praxis“ ein Online-Kurzseminar angeboten.

Frau Rechtsanwältin (Syndikusrechtsanwältin) Helena Fischer und Frau Rechtsanwältin (Syndikusrechtsanwältin) Caroline Breitenbücher haben den Teilnehmern zunächst ein Überblick über die aktuellen nationalen Anforderungen an (geschlechtsneutrale) Vergütungssysteme gegeben. Anschließend erfolgte eine Darstellung der Entgelttransparenzrichtlinie und ihre Auswirkung auf Vergütungssysteme in der Arbeitswelt. Im Anschluss wurde die Entgelttransparenzrichtlinie im Zusammenhang mit dem Tarifrecht des Bauhauptgewerbes näher beleuchtet sowie den Teilnehmern Handlungsempfehlungen für die Praxis mit auf den Weg gegeben.